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迎接新生命，新加坡暖心政策为您护航

1天前静姝 3917

新加坡多年来不断调整育儿津贴与相关政策，希望减轻父母在育儿方面的经济负担，帮助他们兼顾工作与家庭。

新加坡2025财政年预算案声明中，宣布了一系列新措施，其中对育有第三胎或更多孩子的福利升级尤其引人关注。

多子女家庭计划

(Large Families Scheme)

新加坡政府2月18日新推出针对有三个或更多孩子的大家庭的“多子女家庭计划”，帮助这些家庭减轻负担。由于养育更多儿女的家长经常为生活费担忧，多子女家庭计划将从三方面提供支持。

提升儿童培育户头起步津贴

(Child Development Account First Step Grant)

这项计划对第三胎及以上孩童，儿童培育户头的起步津贴金额将翻倍，提升至10,000新元(相比之前的5,000新元)。儿童培育户头款项可用来支付学前教育和医疗开销。所以，这一举措旨在助力多子女家庭更好地应对育儿初期的各项费用，缓解家庭经济压力。

多子女家庭保健储蓄补助金

(Large Family MediSave Grant)

对于生育第三胎及以上的母亲，可凭每个新生儿获得5000新元的保健储蓄补助金。这额外的新补助金可用于支付配偶、父母及子女的住院及医疗和住院费用，进一步减轻多子女家庭的医疗负担。

多子女家庭SG生活助手补助券

(Large Family LifeSG Credits)

此外，为养育更多子女的家长提供更长期的支援。这个电子补助券将通过LifeSG手机应用发放，家长可在生下第三胎及之后每一胎孩子一岁至六岁期间，每年获1000新元的补助券，用于家庭日常开销。此外，家中有6岁及以下孩子的现有多子女家庭，同样能享受这项补助，以缓解家庭日常生活成本压力。

幼儿与教育支持加码

新加坡政府资助的学前教育中心都将调低收费上限。今年起，全日制托儿月收费顶限降至640/680新元(主要/伙伴业者所经营的学前教育中心)，明年起，这两类每月的收费顶限更是再降30新元。在基本托儿津贴的支持下，双薪家庭为每名孩子支付的托儿费用将减至约300元，而中低收入家庭的负担会更少。

新加坡政府也将在今年7月，为13岁至20岁的青少年提供500元的教育储蓄户头(Edusave Account)及延续教育户头(Post-Secondary Education Account)填补，帮忙减轻教育费用。

政府承担薪资的产假及父母共用产假

(Government-Paid Maternity Leave and Shared Parental Leave)

产假政策也是新加坡多年来不断推出的亲家庭政策方面中至关重要的一环。

新加坡现行的产假政策包含多个方面，旨在为生育家庭提供全面支持。之前，母亲可享有16周政府薪资产假，父亲则有2周陪产假。

新产假政策调整，父亲陪产假增至4周；同时，父母共用产假分阶段增加：2025年4月1日起为6周，2026年4月1日起为10周。

*孩子4周内都可以通过SG生活助手(LifeSG)

应用或网站提出申请

新加坡政府在生育补贴政策上不遗余力地给予多子女家庭全方位支持，涵盖从孩子出生到成长阶段的经济补助，极大地缓解了家庭经济压力。而在家庭生活的硬件设施保障层面，城市发展集团(City Developments Limited，简称CDL)旗下的多个住宅项目都融入了亲家庭理念，注重居住舒适度与便利性，为育儿家庭打造友好的生活环境。

无论是优越的地理位置、完善的社区配套，还是更适合家庭生活的空间设计，都体现了CDL在提升家庭居住品质方面的用心。隽峰(Irwell Hill Residences)、莉丰家园(Tembusu Grand)、秘林嘉园(The Myst)等项目，正是这一理念的体现，为现代生活提供更理想的居住选择。