SMRT地铁站长苏里亚尼说:“我带他到职员休息室,泡了一杯热饮给他。他一会儿后感到舒服就开始说起小时候的事情。他不记得亲属的电话号码,所以我使用了失智症之友的应用程序,但没有看到有关他的寻人启事,所以我向公共运输保安指挥处请求支援。”
目前SMRT管理的46个地铁站是社区友善站,工作人员能给予失智症患者援助,到了年底将扩大到其余的52个。至今3000多名职员已接受相关培训。
护联中心总裁陈光杰说:“失智症是一个隐形的情况。例如他们忘了下地铁或是搭错巴士,他们可能无法自我表达他们的困难,找到回去的路或是想要去的地方。因此有一个具包容性的公共运输网络是非常重要的。
到了2030年,预计会有约13万名失智症患者。
明年起,企业若继续把员工病假挂钩勤工奖励措施或面对惩处
明年起,企业如果继续采用与员工病假挂钩的勤工奖励措施,可能将面对惩处,包括申请工作证件的资格被取消。
人力部高级政务部长许宝琨在国会答复议员的询问时表示这点。
许宝琨说,公平与良好雇佣联盟将劝告雇主停止这种做法,如果联盟发现有公司仍继续采取这种做法,他们将建议当局采取执法行动。
最近,一名害虫管理公司的员工因为不想失去公司每个月的勤工奖励,而拒绝接受冠病检测,结果被判入狱,引发人们的关注。
来源:新加坡8世界