PR通过人数创新高！EP和SP人士这样申请更容易获批
2022-03-21 缘分 25517
“申请PR”，一直以来是在新加坡的外国人关心的热门话题之一。用一句话总结最近两年EP和SP人士的心境，就是“计划赶不上变化”。
就在刚刚过去的一个月，EP政策接连发生了两轮巨大变动：先是SP和EP的门槛再次提高；再来是EP从明年开始，就要开始正式施行打分制。那么另一边，PR的申请难度又如何呢？
政府公布的数据显示，2021年新加坡总共批准了33400名永久居民名额和21500名公民名额，通过率创下了新高！从目前情况看来，PR申请还在放宽阶段，EP和SP准证的持有者们，可以考虑在今年尽快提交PR的申请，一键告别身份焦虑！
去年PR通过人数
达到12年来的峰值
新加坡统计局最新数据显示，2021年新加坡的新永久居民获批人数，创下了自2010年12年来的最高数量。政府表示，永久居民新增数量的上升，和旅游限制措施放宽和安全管理措施放宽有关系。
2010～29165
2011～27521
2012～29891
2013～29869
2014～29854
2015～29955
2016～31050
2017～31849
2018～32710
2019～32915
2020～27500
2021～33400
这两年PR审批之所以放宽，和困扰新加坡已久的缺人问题离不开关系，疫情更是将这一问题再一次放大，很多人才都选择撤离新加坡。SP准证人数减少9800人，EP就业准证者也少了1万零100人。
而且早在2019年，新加坡总理李显龙在接受《日经亚洲评论》采访时就指出：新加坡这个小岛上有一颗隐形的“定时炸弹”，不是缺地缺资源，而是严重缺人！！
这世界上可能也没几个国家，像新加坡这样，每年的新增公民竟然有一半都要靠移民。
而现在一边是很多外来人才流失，一边是很多行业急需用人，在不改变现有的准证政策的情况，新加坡唯有通过宽松的移民政策，才能挽留住更多想要离开新加坡的外籍人士。可以说，申请PR的好时机就是现在！
EP和SP要求不断提高
留给外籍工作者的时间不多了
在上个月公布的调整中，从2022年9月开始，每月薪资需要达到S$5,000新币，才能获得 EP。对于金融服务行业的EP持有人，每月薪资需要达到S$5,500新币。
而SP的薪资也从原来的$2500调整到了$3000。金融服务行业的SP持有人，每月薪资需要达到$3500。
就在大家以为政府要收手的时候，这次短时间内又来了个重拳出击！
人力部长陈诗龙最近宣布，2023年9月起将推出互补专才评估框架COMPASS，简单来说就是通过几个维度对申请者进行打分，评估标准及格线是40分。打分的标准包括：
图源：MOM
01 对比申请者和同行业内本地白领员工的月薪
申请人月薪达到或超过同龄同行90%水平，20分；
65%-90%，10分；
低于65%，0分。
02 申请者的学历
顶级学校毕业，20分
同等于大学学位，10分
无大学学位，0分。
03 申请者的国籍和公司其他国籍白领员工的比例
申请人所属国籍占公司总员工人数的5%或更少，20分；
5%-25%，10分；
超出或刚好25%，0分。
04 对比公司和同行的本地与外籍员工比例
申请人所在公司，本地员工超过或刚好50%，20分；
20%-50%，10分；
小于20%，0分。
在人力部政策充满不确定性的情况下，唯有拿到PR，才能真正在新加坡站稳脚跟，这已经成为许多坡上外籍人士的共识。 在身份这重约束下，许多没有拿到PR的外国人在疫情下的新加坡煎熬度日。也有许多等待了几个月的申请人，已经每天习惯性得刷著ICA最新状态，期待着有什么奇迹会出现！
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