萬事通說

新加坡婦女的地位再提升！21-35歲女性日後可凍卵~

眾所周知，新加坡的女性社會地位相對其他東南亞國家都高，女性在新加坡有平等的受教育的權利，也能在職場上大顯身手。

但即使這樣，新加坡女性的壓力依然不小，選擇成家結婚還是攻讀學位，婚後生育會不會影響職場的晉升？這些難題困擾著許許多多的新加坡女性。

而給力的新加坡 ，首次出台了女性發展白皮書 ，在未來10年通過25個行動計劃提升女性地位，打造更公平與包容的社會。最受關注的是， 21—35歲的女性日後能選擇凍卵，為婚後受孕做準備。

新加坡首次出台

女性發展白皮書

‍3月28日（昨天），新加坡首次出台的，新加坡女性發展白皮書內容主要涵蓋五大方面：

職場平等

對看護者的支援

防止暴力與傷害

扶持女性的其他措施

觀念上的轉變

新加坡政府與民間組織用整整一年的時間舉辦了160場全國對話，收集了近6000名新加坡人對女性發展的看法，整合成這份白皮書。

根據白皮書，一 系列行動計劃旨在促使新加坡邁向一個男女平等合作，並且都能自由和充分追求理想的社會。 除了全社會都非常關注的凍卵，白皮書上的其他計劃包括讓靈活工作安排成為職場常態，以及提高居家看護津貼等 。

白皮書也強調實現觀念轉變的必要。新加坡積極在職場、家庭與社會各方面扶持女性，女性發展的進程依賴於全體社會各盡其責，辨識和消除性別刻板印象。

哈莉瑪總統網上發文表示，政策與制度須因應女性面對的新挑戰而演變，這些挑戰包括人口老齡化和隨之衍生的看護需求。她表示， 從1961年的婦女憲章，到現在的白皮書，新加坡必須繼續為所有新加坡女性提供機遇。

女性結婚生子更有自主權

21-35歲女性可凍卵

這次出台的新加坡女性發展白皮書，最受關注的就是關於凍卵的內容。從明年初起，新加坡21歲至35歲女性無論是否已婚都可凍卵，但只有合法夫妻能使用冷凍的卵子生育。

目前，新加坡僅允許有特定疾病的女性凍卵，比如罹患癌症的女性可以在接受癌症治療前選擇凍卵。

大家都知道新加坡政府鼓勵人民儘早結婚生子，以增加自然受孕的機會。但是， 一些女性擔心年輕時沒能找到合適的伴侶。她們希望自己即使晚婚，還是有機會能組織家庭 ，因此政府研究了不同方案後，建議女性選擇冷凍卵子。

為幫助女性作出選擇，選擇冷凍卵子的女性須接受手術前輔導，了解凍卵手術的侵入性和局限，比如成功生育的機率低，高齡產婦面對的風險等。

至於很多人好奇，為什麼凍卵年齡上限為35歲，與捐贈卵子的年齡上限一致，是 因為年過35歲女性的卵子品質會大幅度下降 。不過使用冷凍卵子進行人工受孕的年齡是沒有上限的。

靈活工作安排將成職場常態

鼓勵更多女性留在職場

如果說允許女性凍卵是為女性婚姻自由加了一重保障。那麼靈活工作安排就是讓女性能更好的平衡家庭和事業的關係。

在不久的將來，新加坡新加坡靈活工作安排將成為職場常態，政府計劃最遲在2024年推出靈活工作安排勞資政指導原則，要求僱主公平且合理地考慮員工提出的靈活工作要求，以鼓勵更多女性留在職場。

靈活工作安排可以讓更多女性，尤其是需要兼顧看護家人責任的女性可以繼續工作或重返職場。而新加坡的僱主們也能更大程度利用人力資源，不僅是女性還包括年長者。

現在，已經有部分僱主自願採納靈活工作安排的勞資政標準，涵蓋的員工占總數的27％，計劃到年底，這個比率能提高到40%。

另外，公平僱傭指導原則也將納入法律，立法遏制職場歧視行為。

根據白皮書，25歲至64歲的新加坡女性就業率從1994年的53％增加到去年的75％。越來越多的女性在職場上擔任領導職務，新加坡本地公司13%是由女性總裁領導的。

以前，我們經常說新加坡女性地位亞洲第一，但是在萬事通看來，女性社會地位高或者低，是女性自身的感受。白皮書的出台，對於生活在新加坡的女性們來說，不僅僅有實際的意義，更是暖心之舉。

通心粉們，你們怎麼看待白皮書的內容，認為還有什麼需要改變的呢？戳“留言”跟大家聊聊吧！

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